Olen firmamme avaintyöntekijä, mutta en ole osakas. Minulla on lastenhoito-ongelmia, ja yritys on luvannut helpottaa tilannettani palkkaamalla kotiini ulkopuolisen lastenhoitajan toistaiseksi. Onko kyseessä verotettava etu?
Verojuristi Tuomo Lindholm vastaa:
Kyllä on. Se on palkkaa sinulle. Lasten hoidosta aiheutuvat menot ovat tyypillisiä elantomenoja. Työnantaja ei voi korvata niitä Suomessa verovapaasti.
Koska tällaiselle edulle ei ole vahvistettu verotusarvoa laissa tai Verohallinnon luontoisetupäätöksessä, sen verotusarvo on käypä arvo. Yleensä tällä tarkoitetaan edun hankkimisesta työnantajalle aiheutuneita kustannuksia.
Työnantajan ostaman palvelun hintana pidetään tavallisesti sen hankinnasta aiheutuneita kuluja. Esimerkiksi työnantajan palkansaajalle kustantaman ulkopuolisen kodinhoitajan tekemän työn luontoisetuarvo on työstä palvelun tuottajalle maksettu hinta.
Poikkeuksena tästä on ainoastaan sairaan lapsen hoitoetu, joka on säädetty verovapaaksi tuloverolaissa tietyin ehdoin.
